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虎扑01月07日讯 在本轮英超焦点战，阿森纳对阵利物浦的比赛前，阿森纳主帅阿尔特塔出席新闻发布会，这位西班牙人谈到了相关话题和情况。

你谈到了明天球迷将扮演的角色。当身后有如此庞大的支持者群体时，实际感觉是怎样的？

无与伦比。我的意思是，你会变成一名不同的球员，你的情绪状态更好，能量水平更高，信心更足。他们驱使你在每次行动中都充满侵略性和决心，从而带动整个团队。这就是我们明天必须提供的。

考虑到利物浦上赛季的出色表现以及他们在夏天的补强，你是否预料到他们会是你们争冠的主要对手？

嗯，是的，但这显然是纸面实力。我仍然认为他们是一支超级强的球队，他们所做的也一样出色。你必须理解他们在某些伤病情况下的信心，以及联赛对我们所有人的难度。但我对他们的看法没有改变。

在那场安菲尔德比赛之后，有很多关于球队是否过于谨慎而无法与利物浦竞争的讨论。你是否确信随着赛季进行，你们总会证明这些看法是错的？

不知道。我们总是以最好的方式准备比赛来击败他们，即以联赛允许我们的最佳方式去争取胜利。

这次新闻发布会一开始你就说感觉有需要证明的东西，所以我很好奇你心中的这个“东西”是什么？

证明我们可以持续不断地进步。我们每周都有需要证明的东西，几天前在战胜维拉之后对阵伯恩茅斯时就是这样，并且会一直持续下去。我们知道，因为一旦我们处于现在的位置，我们就想保持并扩大领先优势。为此，我们的决心和渴望必须与我们的心态保持一致。

关于在每三天一赛的密集赛程中保持这种心态，你是如何让每个人——不仅是球员，还有员工——保持这种专注的？

我们非常渴获胜望，这就是驱动每个人的动力，也是我们俱乐部内部，特别是员工和球员所拥有的极佳品质，因为我们知道要实现目标需要付出什么。

阿莫林和马雷斯卡都在表达了对“主教练”模式的挫败感后离职。你最初是以“主教练”身份被聘用，后来成为了“经理”。我知道每家俱乐部都不同，但对你来说，从“主教练”转变为“经理”带来了什么不同？

当时他们提议改变我的角色，并且提出了他们认为我可以在哪些方面提供比他们最初预期更多帮助的看法，这是不同的。但最终，这关乎人际关系和人员。我们与拥有不同特质的优秀团队共事，有些人在某些方面更擅长。当有人在某方面比我优秀得多时，我就让他们去做。所以对我来说，头衔并不能真正反映我们日常的运作方式。

我认为更重要的是人以及这些人的士气，要真正理解我们应该各自发挥自己精通的特长，这会让我们更强大，其余的我们只需支持这个理念。

在你的第一个以“经理”职位上被赋予额外的责任，这一定增强了你的信心。

是的，因为我没有要求，也没有索取，而他们相信这是正确的做法。但同样，自那时起，因为我们近年来的人员变动，需要与不同的人合作。当你有一位领导者——在这里是老板斯坦和乔什，特别是乔什非常贴近日常——他目标清晰，与我们都保持一致，知道他想做什么以及如何实现，并为每个人创造空间时，我认为在这样的环境下工作非常轻松。

知道已经提到过了，但回到安菲尔德那场比赛，当时外界对你执教风格的看法反应非常迅速和直接。你是否回顾过那场比赛？你从中得到了什么启示？你认为更广泛的讨论可能误解了什么？

不，我的意思是，人们有权发表自己的看法，我的看法不同，但这就是足球的魅力所在。

你的看法是什么？

非常不同。

我们看到加布里埃尔在对阵伯恩茅斯的比赛中又打入精彩进球；他现在距离你的老队友科斯切尔尼保持的阿森纳后卫英超进球纪录只差两球。我相信你预计他很快就能打破这个纪录，考虑到他的进球率。在当前所有后卫中，是什么让他在对方禁区的进球艺术方面如此出众？

进球的渴望，以及他为此付出的努力，对细节的关注，让自己处于最佳位置去完成，并执行那些需要他参与的特殊定位球战术和行动。

这支球队在20场比赛后获得的积分比“不败时期”更多，进球也更多。显然，你在这里作为球员和教练已经很长时间了。你是否认为你拥有的这支球队与“不败之师”一样好，甚至更好？

不，因为“不败之师”赢得了很多胜利，他们持续获胜，创造了历史和传奇，而我们必须做到这一点。

显然，我们创造了很多数据，但在过去两三年里，我们也有数据、更多积分、更多进球和历史。最终，我们必须将这些转化为重要奖杯和我们想做的事情。也许我们现在的表现在过去是足够的，但现在还不够，我们必须把优势拉得更大。这就是我们必须做的。