近日有消息源称中国篮协在此前的CBA投资人会议上拿出了CBA升降级的具体方案以及大致时间表。中国篮协正在不断推进CBA的升降级制度。

什么是升降级制度？

升降级制度是职业体育联赛中常见的竞争机制，指联赛排名末位的球队降入次级别联赛，而次级别联赛的优胜球队升入顶级联赛。

CBA升降级制度的历史变迁

1. 早期升降级时期（1995-2004年）

CBA联赛（前身为中国男子篮球甲A联赛）成立初期实行的是升降级制度。在1995年至2004年期间，球队的升降级主要依据次级联赛（当时为甲B联赛或乙级联赛）的战绩决定。只要在次级联赛中取得好成绩，就有机会升入CBA。

这一时期，许多如今CBA的老牌劲旅都是通过升降级进入联赛的：

1996-97赛季：上海男篮与四川男篮从乙级联赛升级，上海队后来在姚明率领下夺得CBA总冠军

1997-98赛季：浙江与济南军区升级

1998-99赛季：吉林与奥神升级

2002-03赛季：奥神与新疆升级，新疆队此后成为CBA劲旅

2. 取消升降级，实行准入制（2004-2027年）

2004年，中国篮协决定将2004-2005赛季CBA参赛队伍扩军为14支，并开始尝试新的俱乐部准入制度。2005年，中国篮协正式宣布，从2005-06赛季开始，CBA全面取消升降级制度，联赛实行准入制。

准入制的核心逻辑：球队升级不再单纯看比赛战绩，而是综合评估俱乐部的资金实力、场馆设施、青训体系、市场化运营能力等多项指标。这一制度下，即使夺得NBL冠军，也不一定能升入CBA。典型案例是2008年NBL冠军广东凤铝队，虽然夺冠却未能通过准入评估，无缘CBA。

3. 即将恢复升降级（2027年起）

经过20余年的准入制时代，CBA即将迎来重大变革。消息源称CBA有望在2027-28赛季开始试行恢复升降级制度。

根据规划，恢复升降级将分三个阶段推进：

2025-27年：过渡准备期

2027-29年：试点运行期

2029年后：常态试行期

具体方案计划将CBA与NBL合并，形成统一的CBA品牌，分为CBA（A级）与CBA（B级）两个层级。

升降级制度给 CBA 球队运营与管理带来的核心挑战

一、资金与财务压力剧增

分红不确定性变大：现行稳定分红模式被打破，降级直接失去 CBA 分红，今年各队已少 800 万，降级后损失更严重。

投资意愿下降：球队 “壳价值” 缩水，想出售、融资的俱乐部更难找到接盘方。

保级投入被迫加码：为避免降级，弱队必须硬着头皮补强外援、挖人，成本上升但营收未必跟涨。

二、成绩与竞争管理风险

全年无休的保级压力：每一场都关系生存，管理层、教练、球员长期高压。

弱队直接面临解散风险：四川、江苏、福建等资金紧张、人才断档的球队，大概率首批降级，甚至直接退出。

战绩波动影响品牌与赞助：成绩下滑、濒临降级会导致赞助商撤资、球迷流失，形成恶性循环。

三、股权与俱乐部稳定性挑战

股东信心动摇：长期亏损+降级风险，容易引发股东撤资、股权纠纷。

人员流失加速：降级后核心球员、教练组为前途会主动离队，球队重建更难。