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虎扑03月13日讯 The Athletic UK体育财经记者Chris Weatherspoon撰写利物浦财报分析。

利物浦上赛季重返英超榜首的同时，也实现了盈利。俱乐部于上周四公布了2024-25赛季的财务报告，揭示了他们去年夏天斥资4亿英镑进行转会的依据。

卫冕冠军利物浦实现了1520万英镑的利润，这是自2018-19赛季以来的最佳财务业绩，也是三年来首次实现盈利。

收入飙升8900万英镑，增幅达15%，达到7.027亿英镑，轻松刷新俱乐部纪录，使利物浦成为继曼城之后第二家年营业额超过7亿英镑的英格兰俱乐部。

利物浦的欧足联奖金收入从2023-24赛季的2300万英镑跃升至上赛季的8250万英镑，据TA预测，他们本赛季的收入已经略高于此。

如果下周能够逆转战胜加拉塔萨雷，利物浦在2025-26赛季的欧冠收入将达到约9500万英镑，接近他们在2021-22赛季打入决赛时创下的1.017亿英镑的欧足联奖金纪录。

电视转播收入的增长贡献了8900万英镑总收入增长的三分之二，但其他收入来源也实现了稳健增长。

安菲尔德路看台在2023-24赛季中期完成的扩建工程在上赛季取得了显著成效，门票收入增至1.156亿英镑。利物浦是仅有的四家比赛日收入超过1亿英镑的英格兰俱乐部之一，尽管他们在这四家俱乐部中排名最低。

利物浦的工资支出在上赛季取得成功后必然会上涨，赢得英超冠军和重返欧冠联赛带来的丰厚奖金确保了2023-24赛季工资支出的大幅增长。

然而，涨幅之大令人震惊。此前，俱乐部的工资支出中包含了支付给克洛普及其团队的960万英镑遣散费；剔除这部分支出后，利物浦上赛季的工资支出增加了超过5000万英镑。

4.277亿英镑的工资支出标志着利物浦的工资支出首次突破4亿英镑大关，他们也成为继曼城和切尔西之后，第三家达到这一里程碑的英格兰俱乐部（尽管切尔西在2022-23赛季的4.04亿英镑工资支出中包含了数额可观的解约金）。利物浦一直以来都是高薪俱乐部，在过去六个赛季中有四个赛季的工资支出位列英格兰前两名。

但值得注意的是，俱乐部的工资支出远不止于球场上的球员。安菲尔德的情况尤其如此：在2024-25赛季，他们雇佣了772名行政人员，是联赛平均水平的两倍多。

不断增长的商业活动只会进一步推高这些人员成本。利物浦最近宣布将在伦敦开设首家独立俱乐部商店，他们称此举是“俱乐部持续零售扩张的一个里程碑”。这家商店将于五月开业。

此外，去年对高层员工来说可谓是丰收的一年。董事的总薪酬增至420万英镑，但仅比上年增加34.1万英镑。而董事会以下关键管理人员的薪酬涨幅则更为显著。

他们的薪酬从23-24赛季的59.5万英镑飙升至上赛季的1550万英镑，其中大部分以股权激励的形式发放。

这些股权激励与芬威集团的整体股权价值（即不仅仅是利物浦俱乐部）挂钩。上赛季，俱乐部在董事和其他关键管理人员的股权激励支出上共970万英镑，几乎占24-25赛季集团总薪酬1970万英镑的一半。

在总计5120万英镑的工资增长中，有1490万英镑（占29%）归因于关键管理人员和董事的薪酬增长。

球场盈利能力受限的一个因素，如今几乎在所有俱乐部都普遍存在：运营成本的增加。利物浦上赛季的运营支出增长了1900万英镑（11%），目前已达到1.856亿英镑，位居英超榜首，短短三年内就上涨了5300万英镑。

虽然这一增幅不如阿森纳那么惊人，但仍然凸显了运营一家顶级足球俱乐部的巨大成本。在新冠疫情爆发前，运营支出占利物浦收入的五分之一。如今，这一比例已超过四分之一。

俱乐部将运营成本的增加归因于扩建后的安菲尔德球场以及通货膨胀的压力，而比赛场次增加和长途旅行的成本显然也产生了影响。

即便如此，这些成本也进一步凸显了像利物浦这样的俱乐部为何如此渴望获得欧冠联赛的参赛资格。降级到欧联杯不会减少主场和客场比赛的数量，但会大幅减少参赛收入。

利物浦在2024-25赛季的运营层面亏损2950万英镑，这听起来很糟糕，但考虑到这在英超联赛中球员出售前的业绩排名第五，也就不那么令人意外了。

虽然欧冠收入的提振使亏损额比上年减少了一半，但也凸显了错失良机的风险。成本下降的速度远慢于收入下降的速度。

此外，如果不是因为一笔来自“与历史收入损失相关的保险赔偿”的1290万英镑一次性收入，利物浦1520万英镑的税前利润还会更低。TA目前尚无法确定这笔款项的具体用途。